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基爱社工2023年度工作报告

发布时间: 2024-07-19 15:24:05   来源:本网   浏览次数: 150 
基爱社工2023年度工作报告

2023年,基爱社工继续秉承“助老扶弱、服务家庭、关怀社区、发展睦邻”的使命,坚持党建引领,深耕社区,解难纾困,助人自助,努力开展规范化、精细化、专业化服务。扎根济南本土,在历下区、槐荫区、长清区、天桥区20个街镇开展社工站、社区组织培育、老年人服务、青少年服务、儿童家庭服务等,开展项目20个,年度服务2万人次。


01党建引领规范运营


在党建引领业务方面,2023年基爱社工党支部积极学习二十大精神,认真落实上级党组织工作部署,推动重点任务落实,擦亮“强基向党,汇爱彤行”党建品牌。组织开展二十大报告学习活动等集中培训5次,与8个街道2个社区完成党建阵地共建。聘请市委党校讲师、社区书记等经验丰富的带头人为基爱社工党支部党建督导员,定期开展组织生活会和党员志愿服务活动。


02积极参与乡村振兴


承接济南市长清区社工总站,一年内实现长清区示范社工站零突破。赋能、培育乡村社工人才,孵化黄河流域乡村振兴社工项目和品牌。协助长清区民政局指导全区社工站开展“八个一”社工+慈善+志愿者品牌助老服务,“五社联动微公益,慈善撬动大治理”社工站每月一次大比武,促进区域内街镇社工站规范发展,结合社区基金等平台,整合公益慈善资源13.73万。积极响应《济南市推进文明单位结对新时代文明实践站助力乡村文化振兴”十送“服务行动》,到市中区结对村庄开展公益服务。


03 继续深化社工站三级体系


在社工站建设方面,运营长清区社工总站,历下区、槐荫区6个街道社工站。其中2个街道社工站获评省级示范站、5个街道社工站获评市级示范站。社工站终期评估2个第一名,历下区运营的街道社工站示范站100%。


在面向一老一小一残一困群体开展专业服务方面,通过问卷调查、入户探访等形式对辖区内的困难群体进行全面建档,进一步完成了对辖区低保、低保边缘家庭,独居老人、残疾人以及困境儿童等困难群体的分层分类服务,完善服务对象数据和需求清单、政策清单、项目清单、志愿服务清单、公益慈善资源清单,在服务对象分层分类基础上,运用个案、小组、社区、倡导、宣教等方法激发服务对象潜能、促进联结合作、实现自助互助助人。

在品牌项目方面,孵化并开展“为爱护航-忆相伴”照护者喘息服务、“邻里守望情系桑榆”老年人关爱服务,“泺忆家”认知友好社区建设、“小候鸟”流动儿童与家庭社区支持计划、“微光纾困屋”残疾人帮扶计划等。



04 整合公益慈善资源,促进社区多元共治,精细一老一小专业服务


在整合公益慈善资源方面,链接慈善等社会资源款物折合40余万元,协助成立27支社区基金、支持开展社区基金资助项目48个。

在睦恩公益支持下,在天桥区流动人口聚居社区运营“友好童行”儿童关爱空间,与在地街道、妇联建立了深度的合作关系。

在中国人口福利基金会支持下,在基爱社工服务点、合作养老机构,持续开展”忆路同行“认知障碍老人和家庭的相关服务,包括公众宣教、志愿者培育、与专业医疗机构照护机构互相转介、轻中度患者非药物干预延智活动、家庭赋能咨询、照护者减压小组等,在历下区东关街道深入开展认知友障碍友好社区建设项目,开展分级预防和干预体系,联动街道、社区、社会组织、志愿者、医院、高校等多方力量,从微观、中观及宏观层面开展社会工作介入服务。

在志愿者和社区社会组织培育方面,通过社工站平台,发掘了更多居民骨干,提高了社区社会组织的活跃度,通过志愿服务帮助更多弱势群体。例如建新街道社工站发起“百川计划“社区社会组织参与社区基金项目,支持10个已经备案的组织开展了100场面向困难群体的志愿服务活动。

在推动基层社区治理方面,持续开展大明湖街道“明湖志爱”志愿服务品牌化项目、舜井社区治理提升项目、全运村社区精细化网格治理品牌项目。


05 坚持人才竞争策略 构建一线社工支持体系

2023年1名员工获评济南市高层次人才,团队专业资质率90%,本科及以上学历员工占比60%,促进大学生就业方面,吸纳2名应届本科毕业生。

在人才培育方面,继续采取“科班社会化”“本土专业化”相结合的人才策略,通过督导、研究、行政等方法,继续打造“爱思笃行”效能提升品牌,通过“集中培训、现场督导、行动反思与对话、读书共学、案例研讨”等方式,激发社工潜能,提高社工胜任力和领导力,打造一支勤学、善思、有效、可持续的社会工作人才队伍。开展”基爱社工价值共创会“”基爱社工年会“大型团建2次,9名员工参加”苏州公益研学“外出交流学习3天。社工站每站配备一名专业督导,每月一次”焦点取向“朋辈督导,社工站人均在职培训不少于10天。

在项目监控方面,每月跟进项目进度、财务进度、把控项目质量;定期保持和用人街道、社区联席沟通,重难点问题第一时间及时跟进解决,继续打造“学习型团队”,保持敏锐、创新与活力。


06 深入议题,提升实务研究能力


撰写论文、案例45篇,赴清华大学、南开大学、山东女子学院参加全国性社会工作参与公益慈善、养老、家庭服务、乡村振兴等学术论坛3次。省级以上案例评选活动获奖15篇,收录《济南市社工站案例汇编》3篇,区级获奖案例5篇。以基爱社工实践为原型,指导大学生参加山东省高校社会工作案例大赛获奖3篇。

全年接收华东理工大学、山东大学、济南大学、山东财经大学、山东女子学院、山东建筑大学等高校37名社会工作专业实习生。



07 加强行业交流,提升专业影响力


在提升社会影响力方面,及时梳理总结经验, 接待民政部、广东省民政厅等省内外参访50余场,先后为长沙、保定、潍坊、济宁等地同行开展社会工作培训24次,协助山东省养老指导中心为全省养老社会工作者开展培训。5名社工受聘山东大学、济南大学、山东财经大学、山东女子学院社会工作专业实务督导,山东女子学院合作讲师、教材合著作者,受邀参与山东省社会科学规划研究课题。多次在山东大学、山东女子学院课堂分享实务经验。接待国家级、省级、市级等各部门参访交流50余次;15个案例和多个经验做法获得省级以上荣誉和省级媒体报道。在《中国社会工作》学习强国等国家级媒体、省级以上媒体发文30余篇。

2023社会环境变化发展很快,

AI更加普遍,乌卡、后疫、机构改革,

社会工作因社会需求而生,

2024,机遇与风险并存,

”拾海星“的故事一直鼓舞着我们,

基于爱,生命影响生命,加油!